Asesoramiento Legal contra el mobbing
laboral.
Preguntas Frecuentes
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¿Qué me ofrecen?
El Despacho laboral Eva Ventín, mediante su servicio
de Asesoramiento por Teléfono, le ofrece la orientación y conocimientos que
necesita para resolver el problema del Mobbing Laboral.
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¿Cómo se hace?
En primer lugar realizamos el análisis de la
situación para clarificar su origen y sus causas.
A continuación identificamos las vías de solución
posibles.
Juntos elaboraremos estrategias que le ayuden a
llegar a una solución del problema.
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¿Sobre qué problemas trabaja el Despacho?
El Despacho Laboral Eva Ventín, trabaja en la
representación legal y asesoramiento sobre cualquier problema laboral que
sufra un trabajador o trabajadora.
En el caso concreto del mobbing laboral, el Despacho
y más en concreto Eva Ventín Lorenzo, está especializada y centra toda su
labor profesional y personal en el Asesoramiento y Representación y Defensa
de las Víctimas del Mobbing Laboral.
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¿Es eficaz la Asesoría por teléfono?
El Asesoramiento telefónico para problemas
laborales, como es el Mobbing laboral, se ha revelado como la alternativa
más eficaz y económica a la atención tradicional presencial.
Basándonos en la experiencia propia, desde que hace
ya 2 años pusimos en marcha el sistema de asesoramiento telefónico para
cuando nuestros clientes, por cualquier causa, no pudiesen personarse en el
Despacho, comprobamos el alto grado de eficacia de este Sistema de
Asesoramiento, así como el elevado grado de satisfacción alcanzado.
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¿Qué ventajas me ofrece?
La inmediatez,
Cuando una víctima de mobbing laboral se da cuenta de lo que le está
aconteciendo, debe y necesita un asesoramiento inmediato, con respuestas y
consejos concretos para la solución de su problema o al menos para poder
comenzar a reaccionar. El sufrimiento que genera esta lacra no permite, ni
es conveniente, alargar en el tiempo las medidas necesarias que resuelvan el
problema.
El anonimato, si
así Usted lo desea, este Sistema de Asesoramiento, permite guardar el
anonimato al 100%, no siendo necesario ni tan siquiera conocer su nombre
completo.
La eliminación de
distancias, el teléfono elimina las distancias, la falta de
tiempo para desplazarse, las dificultades de transporte o el impedimento
para trasladarse.
La comodidad,
Usted puede realizar la consulta laboral desde cualquier sitio, en casa, en
el trabajo, de viaje, en vacaciones.
La economía del tratamiento,
ya que es más barato y se ahorra tiempo y dinero en desplazamientos.
Ética
La ética que guía la Atención por Internet es la
misma que guía la Atención tradicional presencial.
La responsabilidad, la privacidad y el uso adecuado
de la información son características que todo Diplomado en Relaciones
Laborales debe tener, ejerza su profesión en una consulta tradicional o lo
haga en su consulta telefónica. El profesional es el mismo, lo que cambia es
el medio de comunicación.
Código Deontológico de Diplomados en Relaciones
Laborales.
Para recibir Asesoramiento inmediato contra el
mobbing laboral, atendido directamente por Eva Ventín puede llamar al:
807 505 215
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